僱主團體籲引入其他外傭

  除了中介公司,本港一眾僱主亦首當其衝受菲律賓政府的禁令影響;有僱主團體認為,本地過度依靠菲傭,建議引入其他海外傭工,以及提倡使用其他家居照顧服務。「中產之聲」主席李子榮認為,菲國的禁令或多或少打擊僱主對菲傭信心,「好似好唔可靠,話停就停」,又指事件反映現時外傭市場供應單一,港人太依賴菲傭輸出,鼓勵多引入印尼等地外傭,令市場更多元化。

  香港外傭僱主關注組召集人徐曉彤指菲律賓屬天主教國家,對有信仰的家庭而言菲傭具一定吸引力,但今次菲方在未有事先知會的情況下「突襲式」頒佈全球性禁令,讓受影響僱主手忙腳亂,亦認為反映本港過於依賴菲傭;建議可考慮開放更多國家地區的傭工來源。不過她亦指出,不認同傭工人口「無限量膨脹」,稱不少核心家庭因夫妻都外出工作,長期聘用外傭打理家務,「都係想追求穩定性」,建議政府當局檢討勞福政策,舉例指為使用家務助理服務的家庭提供津貼,以及提供稅務優惠,鼓勵企業推出家庭友善政策,為員工提供託兒服務,讓父母安心工作。


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