逆境下，很多企業面臨嚴峻考驗，但朋友的僱主主動為所有員工多發半個月薪金，僱員如有需要也可申請現金援助，公司上下共渡時艱。將此善舉告訴親人，他們問：「是外國公司？」認為此事沒可能在香港發生。的確，朋友在英國，而企業是德國公司。香港僱主彷彿以賺到盡、冷漠無情聞名，對員工慷慨的，都是外國公司。
但最近我還是聽到不少溫暖人心的事：有人在年初獲中小企聘用，一上任便爆發疫症，無工可作，他向老闆說：「等疫情過了，你才給我出糧吧。」老闆說：「你是員工，就要出糧。」也有瑜伽中心讓導師於閉館期間，在facebook專頁以視像免費授課。我也上了幾課，在其中一堂尾聲，導師說：「很多人留言給我，感謝我網上授課，有人還提出要交學費。不用了，我不缺錢，如果你們真的想給，就將之轉送有需要的人，錢也好，善意也好。這正是最需要互相幫助的時候。」
還有，在口罩最短缺時，多個名人或團體四出訂口罩，轉售給香港人，一毫不賺，都是自發的善行。在黑暗中，我們無法也不必等大財團或政府去帶頭行善，或停止行惡；過去這一年，民間自發的善行，給了我們力量，讓我們在黑冷中繼續向前走。
王思慧
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