ERB培育人才30載 鼓勵增值技能 貢獻社會

僱員再培訓局(ERB)今年邁進30周年。30年來,ERB與香港社會同步發展,因應市場和行業趨勢,推出多元化的職業培訓課程和項目,支援有培訓需要的失業人士、在職人士,以及不同社群,包括青年人、婦女、「後50」(五十歲或以上人士)、少數族裔人士等透過技能增值,投入職場。

ERB現時提供約700項課程,涵蓋28個行業及通用技能範疇,並積極推動課程資歷認證,為學員構建進修階梯,持續提升專業水平。

應對市場需要 推動人才發展

ERB早前舉行了「ERB 30周年典禮暨年度頒獎禮」,嘉許表現傑出的學員、導師及伙伴機構。適逢30周年,再培訓局增設4項特別獎項,包括「ERB 30培訓增值大獎」、「ERB 30傳承導師獎」、「ERB 30企業伙伴獎」及「ERB 30培訓大獎」,以表揚多年來持續進修增值的學員、用心作育英才的導師,以及在推動培訓課程和服務具卓越表現的合作企業和培訓機構。

ERB主席余鵬春在典禮上致辭時表示ERB學員透過再培訓課程掌握新技能,在各自的專業發光發亮,印證技能培訓的價值和意義。ERB會以進取、創新、求變的精神,繼續發展多元化的培訓課程和服務,推廣「再培訓」和「終身學習」成為普及的社會文化,並透過配合市場和行業發展的職專教育和技能培訓,為各行各業培育人才,支持香港的持續發展。

逆境自強 規劃事業新方向

從事航空業多年的林玉花因疫情而失業,她利用這段空檔期修畢ERB「花店實務及花藝設計助理基礎證書」課程,成功將興趣發展成事業,開設網上花店。
 從打工走上創業的新跑道,玉花在轉變中重新規劃自己的人生,她說:「這次經歷讓我深深體會到『有危就有機』,任何時間都要裝備自己,待機會出現便能好好把握。」ERB課程不但讓她掌握花藝的知識和技巧,導師的鼓勵與支持更讓她有信心實踐理想,開設網上花店。

截然不同的工作領域讓玉花體會了不一樣的人生:「面對疫境,必須保持積極進取的心態,現在的我可以透過自己的花藝創作將快樂和愛傳揚開去,期望未來能夠設計更多姿多彩的作品,並開設實體花店。」

重拾自信,尋找專長 走出適合自己的人生路

賴嘉穎於中二時一度休學,對前路感到迷惘。在家人的鼓勵下,嘉穎報讀了ERB「化妝及髮飾造型基礎證書」(青年培育課程)。

她分享:「很感恩在徬徨的時候能夠遇到既適合自己,又感興趣的科目進修。課程讓我認識到自己的專長並確定發展方向,亦擴闊了我的社交圈子。」愉快的學習生活讓她重拾信心,當中的經歷更讓她明白不要一開始就否定自己的能力。嘉穎說:「我現在會更加珍惜時間和每個學習機會,希望以專業技能開創前路。」她完成ERB課程後繼續進修,拾級而上,目前正修讀活動及展覽設計相關的高級文憑課程,努力向從事藝術文化工作的目標邁進。

ERB 30人 增值轉「新」

僱員再培訓局推出ERB 30周年推廣計劃,透過一系列宣傳項目和活動,連繫市民,其中包括「ERB 30人」增值轉「新」宣傳系列。30名來自不同背景及行業的ERB畢業學員,分享透過ERB培訓課程增值轉「新」的故事,詳情可瀏覽www.erb.org/30/30ers或掃描二維碼。
(資料由客戶提供)■政務司司長陳國基、勞工及福利局局長孫玉菡、常任秘書長劉焱、勞工處處長陳穎韶、ERB主席余鵬春、副主席黃傑龍、行政總監吳國强,聯同一眾ERB現屆和前任委員出席「ERB 30周年典禮暨年度頒獎禮」,慶祝ERB邁向新里程。
■政務司司長陳國基、勞工及福利局局長孫玉菡、常任秘書長劉焱、勞工處處長陳穎韶、ERB主席余鵬春、副主席黃傑龍、行政總監吳國强,聯同一眾ERB現屆和前任委員出席「ERB 30周年典禮暨年度頒獎禮」,慶祝ERB邁向新里程。
■ERB主席余鵬春表示,ERB自成立至今累計提供超過300萬個培訓學額,全方位支援市民進修增值。
■ERB主席余鵬春表示,ERB自成立至今累計提供超過300萬個培訓學額,全方位支援市民進修增值。
■一眾「ERB傑出學員獎」得獎學員在「ERB 30周年典禮暨年度頒獎禮」上獲勞工及福利局局長孫玉菡(左六)嘉許,包括(左二)林玉花及(右二)賴嘉穎。
■一眾「ERB傑出學員獎」得獎學員在「ERB 30周年典禮暨年度頒獎禮」上獲勞工及福利局局長孫玉菡(左六)嘉許,包括(左二)林玉花及(右二)賴嘉穎。
ERB 30周年推廣計劃詳情ERB 30周年專設網頁:www.erb.org/30或掃描二維碼。
ERB 30周年推廣計劃詳情ERB 30周年專設網頁:www.erb.org/30或掃描二維碼。

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