政府擲800億 150萬打工仔受惠 破天荒代支薪半年 每月最高9000元

        疫情打擊各行各業,本港經濟陷入寒冬,市民、企業陷入水深火熱。為防社會爆發大裁員,特首林鄭月娥宣佈,推出第二輪防疫抗疫基金,總額達一千三百七十五億元,其中八百億元用於保就業,為各行業僱主補貼每名僱員五成的月薪,上限九千元,為期半年,但前提是僱主不能裁員、不減薪及不停薪留職,受惠僱員多達一百五十萬人。

        林鄭月娥公佈八百億元「保就業」計劃,為僱主補貼每名僱員五成的薪酬,每月上限為工資中位數一萬八千元的一半,即每月上限九千元,為期半年。計劃會分兩個階段進行,第一期代支薪金將不遲於今年六月發出。

僱主須不炒人不減薪

  被問到如何確保僱員受惠而非僱主落袋,林太表示,獲資助的僱主,必須承諾不能解僱員工、減薪或要求員工停薪留職,否則會被扣減或收回資助,計劃公開透明,將會公佈申請計劃並獲資助的僱主名單,讓僱員知悉,若僱主不遵守,定必有追究行動,她籲僱主自律及不要濫用資助金額,以保就業,讓僱員可以得到「及時雨」。她亦呼籲工會介入監察。

  計劃預計有一百五十萬名打工仔受惠,合資格者為所有持強積金供款戶口人士,原因是可以最快推行。不受強積金涵蓋的行業,包括飲食、建造、運輸業等的僱員,港府會為有關行業的僱主提供一筆過資助。港府同時放寬綜援資產上限一倍,為期半年,以協助失業人士有需要時申領。

放寬綜援資產上限

  林鄭強調,在保就業計劃下,即使沒有被解僱的員工也能受惠,較英國及新加坡等地寬鬆,因為相關國家是向放假員工提供薪金資助。林太認為,措施合理,而制定工資中位數五成的幅度難以說是很「科學」,但她承認難以做到滴水不漏,既要衡量補貼的力度能否協助僱主保留員工,亦要考慮政府的公共財政壓力。

  勞工及福利局局長羅致光表示,計劃的是要令僱主不要裁員或減員工薪酬,強調當局會嚴格審查及跟進,認為能夠令已解僱的員工重回職位,甚至加薪。




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