勞工處公布，一名僱主因違反《僱傭條例》的規定，沒有履行小額薪酬索償仲裁處的判令，向僱員支付所拖欠的2,600元而被檢控，今天在觀塘裁判法院被判處即時監禁兩個月，並須向僱員支付該筆拖欠款項。

勞工處發言人表示，裁決向所有僱主發出強烈信息，他們有責任遵守《僱傭條例》的規定，按照仲裁處或勞資審裁處的判令支付僱員裁斷款項。發言人強調，勞工處不會容忍這些違法行為，並會嚴厲執法，竭盡所能保障僱員的法定權益。