政府去年先後推出「運輸業輸入勞工計劃─航空業」（航空業計劃）和「補充勞工優化計劃」（優化計劃）緩解人手短缺問題。勞工及福利局局長孫玉菡今日（8日）回應議員質詢時表示，截至今年4月，航空業計劃已有1450名輸入勞工到港工作，而優化計劃下獲批的申請為1277宗，涉及8586名輸入勞工，包括4929名獲批從事過往一般不得輸入的職位類別。
航空業計劃配額6300人 預計6至7月起到港
孫玉菡指，在保障本地勞工優先就業的前提下，航空業計劃適度容許與香港機場管理局有直接合約關係的航空業相關公司申請輸入勞工，配額上限為6300個。第二輪申請已於今年3至4月進行，局方共向27家合資格公司批出2982個配額，同樣涵蓋所有工種，預計第二輪獲批的輸入勞工將於本年6至7月開始到港工作。
優化計劃方面，孫玉菡指，除已獲批的申請外，計劃推出後接獲的申請中，有1028宗已展開或完成本地招聘，涉及申請輸入11313名勞工。勞工處預計絕大部分申請可於本年第二季完成審批，具體獲批數字則要視乎本地招聘結果及個案的申請內容。
截至2024年4月，航空業計劃已有1450名輸入勞工到港工作，而優化計劃下獲批的申請為1277宗，涉及8586名輸入勞工。資料圖片
孫玉菡指，第二輪申請已於本年3至4月進行，局方共向27家合資格公司批出2982個配額，同樣涵蓋所有工種，預計第二輪獲批的輸入勞工將於本年6至7月開始到港工作。資料圖片
孫玉菡指，除已獲批的申請外，計劃推出後接獲的申請中，有1028宗已展開或完成本地招聘，涉及申請輸入11313名勞工。資料圖片
孫玉菡表示，勞工處會繼續密切監察優化計劃的實行情況，並致力保障本地勞工優先就業及完善處理申請的流程。資料圖片
孫玉菡又指，勞工處已於5月2日推行多項新措施，致力於約三個月內完成審理新收到的常見職位申請。資料圖片
至於有不同業界人士反映有關措施成效未如預期。他表示，勞工處處理每宗優化計劃申請所需的時間受多項因素影響，包括申請僱主是否已提供足夠的資料，或曾否在處理過程中要求更改申請詳情等。他亦表示，勞工處會繼續密切監察優化計劃的實行情況，並致力保障本地勞工優先就業及完善處理申請的流程。
他又提到，勞工處已於5月2日推行多項新措施，致力於約3個月內完成審理新收到的常見職位申請。
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