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聖保羅書院的入學面試分為小組及個人,並以廣東話及英語進行,如果有需要,該校可安排普通話面試。校長源廸恩強調,面試只是一個簡單的交談過程,所以不會特別問一些很難的問題,讓學生完全不能回答,「我們希望同學能放鬆地聊天,自然地表達自己,並在完成面試後,知道自己原來可以順暢地和老師溝通,或是與一班同學互相交流意見,所以我們不會問一些很難的問題,去嚇怕同學。」

 

孩子可在校內和家中,多以英語分享話題。
孩子可在校內和家中,多以英語分享話題。


不設難題添壓力

源廸恩坦言,面試或會增加同學的壓力,導致他們未能如常發揮。因此,往年聖保羅書院會安排該校的學生,陪同申請人到面試場地、與他們聊天、教他們如何放鬆,並分享老師大多會問的問題例子等等,讓申請人有心理準備,保持放鬆的心情迎接面試。

有不少家長想知道,面試有甚麼「扣分位」?源廸恩坦言,每位學生的性格不同,表達的意見亦很獨特,所以不能一概而論有甚麼「扣分位」。然而,學校會看重學生的禮貌,亦期望學生有眼神接觸及笑容,讓交談過程輕鬆之餘,亦具有互動性。


親子對話練英語

在準備面試方面,源廸恩建議家長多與子女聊天,簡單話題如生活點滴、喜歡的事物等等,讓他們習慣溝通,表達個人意見,「我想對孩子最困難的是英文,因為他們甚少以英文與人交流,有可能會怕說英文,所以家長也可多用英語與孩子對話,讓他們熟悉說英語,使他們面試時不會因語言障礙而影響表現。」

坊間有不少面試班,標榜提升學生的面試表現,增加入學成功機會。源廸恩認為,不太需要參與面試班,因為這樣可能會有反作用,變相增加了子女的壓力,或會影響面試表現。他表示,家長多花時間與子女聊天和溝通較為重要,若要培養學生的英語語感,他則建議家長教導子女如何使用英文詞彙及句式,並鼓勵他們在校內和家中,多分享一些基本的英語話題。


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