醫療保健是未來發展的大趨勢，更創造不同的就業機會。傳統名校聖保羅書院日前與亞洲協會香港中心合辦網上研討會系列第二場，以「未來的醫療保健──醫療保健中的黃金機會」為主題，邀得四位校友包括香港醫院管理局總部聯網服務總監楊諦岡醫生、養和醫院内科部主管梁憲孫教授、香港房屋協會行政總裁兼執行總幹事陳欽勉及香港中文大學醫學院（醫療系統）副院長胡志遠教授探討醫療發展大趨勢，啟發年輕人規劃生涯。
不同界別專才帶動醫療保健發展
楊諦岡於會上指新科技持續改變醫療發展，例如結合建築、工程、營運等各項專業建成的智慧醫院，運用人工智能、大數據推出個人化服務，甚至透過5G、6G提供實時遠程醫療。楊指醫療發展由跨專業帶動，「醫療保健由各行各業組成，不單是前線醫護或專職人員。」
隨著人口老化，慢性病及情緒病個案飆升，梁憲孫指醫療程序日趨複雜，病人需要更多資源，每位醫生可照顧的病人數目下降，導致人手不足，醫療費用亦上漲，因此醫療保健領域的發展前景極廣。陳欽勉亦指出，居家安老是社會未來的發展重點，「透過跨專業協作，房協以創新概念為不同階層長者提供集居住、康樂設施和醫療護理的全方位服務，為社區注入活力。」這發展趨勢更帶來許多就業機會，例如職業治療師、註冊社工、物業管理、醫療保險等。
從小培養同理心和自學能力
要投身醫療專業，梁憲孫指，理科根底固然重要，但更要具備自學能力、終身學習及培育後輩的責任，愛心關懷、與人相處技巧和團隊精神都是非常重要的素質。胡志遠亦分享，「醫療專業以人為本，是一門科學，更是一門藝術，當中同理心更為重要，若只靠讀書不能成為好醫生。」他鼓勵學生多參與義工服務或體驗式學習，從中獲得啟迪；同時要保持敏銳度，主動察覺身邊事物的需要。幾位校友分享指，聖保羅書院鼓勵學生擔任領袖角色 ，並提醒他們服務社群的責任，這些軟技能並非書本知識，為學校自小薰陶而成。
籲各界協力 提供上流機會挽留人才
移民潮湧現，不少人擔心香港出現人才流失問題，幾位皆認同為各界的責任，需要提供向上流動的機會予年輕人，讓他們從工作中得到滿足感。
網上研討會系列尚有兩場，主題包括工作和教育，以及氣候變化，分別於3月25及30日舉行，並在五月舉行研討總會議。
報名及活動詳情請瀏覽：
https://sites.google.com/spc.edu.hk/170seminars
醫管局總部聯網服務總監楊諦岡醫生指醫療發展由跨專業帶動，無論在任何岡位，你都可以改變我們的未來。
|
養和醫院内科部主管梁憲孫教授勉勵有志投身醫療界的同學要具備自學能力和愛心， 培育後輩、參與科研，與時並進。
|
房協行政總裁兼執行總幹事陳欽勉指居家安老是社會未來的發展重點，帶來許多就業機會。
|
中大醫學院（醫療系統）副院長胡志遠教授指醫療專業以人為本，是一門科學，亦是一門藝術。
|
