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有人力資源公司今日(20日)公布今年第3季就業展望調查,結果顯示,香港僱主預期7至9月增加員工人數意持正向態度,其中運輸及物流業、通訊媒體業屬於就業展望指數最高的兩個行業,分別錄得就業展望指數+49%和+48%。調查預測年底加薪幅度可達到3%至5%,但須就不同行業作具體分析。

人力資源公司ManpowerGroup高級副總裁徐玉珊表示,本港失業率持續下降,相信疫情後通關復常、訪港旅容數量上升,有利於帶動勞工市場。盧江球攝
人力資源公司ManpowerGroup高級副總裁徐玉珊表示,本港失業率持續下降,相信疫情後通關復常、訪港旅容數量上升,有利於帶動勞工市場。盧江球攝
ManpowerGroup公布香港2023年第三季就業展望調查結果,圖為該公司高級副總裁徐玉珊。盧江球攝
ManpowerGroup公布香港2023年第三季就業展望調查結果,圖為該公司高級副總裁徐玉珊。盧江球攝
有人力資源公司今日(20日)公布今年第3季「就業展望調查」。資料圖片。
有人力資源公司今日(20日)公布今年第3季「就業展望調查」。資料圖片。
運輸及物流業和通訊媒體業屬於就業展望指數最高。資料圖片。
運輸及物流業和通訊媒體業屬於就業展望指數最高。資料圖片。
運輸及物流業和通訊媒體業屬於就業展望指數最高。資料圖片。
運輸及物流業和通訊媒體業屬於就業展望指數最高。資料圖片。
機場每天平均飛機起降量恢復自疫情前水平的 60%,徐玉珊相信暑假旅遊旺季能夠進一步帶動行業復甦。資料圖片。
機場每天平均飛機起降量恢復自疫情前水平的 60%,徐玉珊相信暑假旅遊旺季能夠進一步帶動行業復甦。資料圖片。

人力資源公司ManpowerGroup高級副總裁徐玉珊表示,本港失業率持續下降,今年2月至4月經季節性調整,失業率為3%,較1月至3月下跌0.1個百分點,是連續第 12 個月錄得跌幅,相信疫情後通關復常、訪港旅容數量上升,均有利於帶動勞工市場,令招聘氣氛改善。

徐玉珊說,航空業正逐步恢復平穩運作,本港機場在4月份客運量為310萬人次,按年上升約24倍,機場每天平均飛機起降量恢復自疫情前水平的60%,亦相信暑假旅遊旺季能夠進一步帶動行業復甦及增加服務網絡,可刺激僱主招聘意願。

至於其他行業的就業展望調查,金融及房地產業錄得+47%,按季上升6個百分點,按年上升26個百分點;工業與原料業錄得+35%。按季上升15個百分點,按年上升26個百分點;消費品及服務業錄得+23%,按季上升7個百分點,按年上升 19 個百分點;資訊科技及醫療保健分別為+20%和+17%。

記者:謝宗英

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