被指把超市辦成景點和社企的內地超商「胖東來」，其超優渥的員工福利，向為內地打工仔欽羡，繼每天工作7小時，管理層每年假期達190日後，該集團董事長于東來最新宣佈，今年起新增10日「不開心」假，員工心情欠佳便可請假，「主管不能不批」。
于東來26日於2024中國超市周論壇上宣佈，胖東來今年會新增10日「不開心假」，「無論做什麼事情，要讓自己走在喜歡的道路上。不開心、不想上班可以請假」更強調：「主管不能不批，不批就違規了」。
于東來表示，希望員工可以自由決定休息時間，讓工作之餘，能充份放鬆和調整。他指，任何人也會有不開心的時候，「有趣的是，當我們真正擁有這種『不開心假』的時候，很多人反而會感到開心。因為這意味著他們得到了公司的理解和支援，感受到了工作和生活的平衡。」
209職缺逾3萬人爭
于東來又透露，胖東來超市近期的招聘，209個名額，有3.16萬人報名，平均151人爭奪一個崗位，當中研究生有3600人。他指，假如珠寶部門要招聘100人，估計會有30萬人應聘。
此外，胖東來今年又會推行崗位等級認證，基礎員工即便是清潔員，專業能力只要達到一定等級了，也可以拿到年薪30萬甚至50萬人民幣。于東來指，每個崗位都有更好的上升通道，胖東來超市的普通員工超過1萬的月收入應該不是問題。
胖東來集團發迹於河南許昌，創建於1995年，旗下涵蓋專業百貨、電器、超市等。企業以用心服務顧客為宗旨外，又以善待員工聞名網絡，令胖東來成為人氣超商，許昌的胖東來更成為如景點般熱鬧，吸引大量旅客「朝聖」，就連山姆、Costco等近年崛起的美式倉儲式超市，在河南也不敵胖東來。
于東來近日便在2024聯商東來總裁班課程中揚言，目標要在3至5年，讓胖東來以高品質和高性價比，在內地全面超越山姆和Costco。
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