港府近年積極推動「高才通」等人才計劃，亦於《財政預算案》宣布為樓市全面「撤辣」，有升學顧問公司近日進行調查，發現全面「撤辣」後，查詢赴港插班的家長人數，較「撤辣」前急升4成。直資學校議會主席陳狄安表示，過去一年向直資學校查詢入學的人數顯著上升，他預期未來一年將有更多「人才子女」來港升學，認為直資學校在吸引他們入讀方面具優勢。他又建議本地學校提前做好準備，迎接新生源。
記者 陳在心
根據政府最新數字，各項人才計劃共收到約29萬份申請，當中約18萬份已獲批准，約12萬人已來港。截至3月底，有逾9萬名「高才通」人士及其受養人來港，其中約2.7萬人為18歲或以下子女。美聯升學顧問昨發表報告，指出自從今年2月全面「撤辣」後，每月向集團查詢赴港升學的人數，由之前每月約100宗，急升至每月約140宗，升幅達4成。
95%查詢來自內地城市
高級經理朱恩賢稱，自去年中港兩地通關後，相關的查詢數字顯著上升，當中有95%查詢來自內地城市，僅5%為海外人士查詢。而查詢赴港升學的內地人士中，有8成是持人才計劃簽證來港。所屬地區方面，約7成人來自大灣區（廣深），而上海及北京各佔約1成。
直資學校議會主席陳狄安預期，未來一年將有更多人才子女來港升學。他觀察到，過去一年多，向直資學校查詢入學的人數顯著上升。他認為直資學校在吸引人才子女入讀方面具優勢，例如課程設計靈活、課外活動多元、報讀學校不受校網限制等。
除了直資學校外，陳狄安建議本地學校提前做好準備，以迎接新生源，包括多向人才計劃家長介紹香港教育制度、為人才子女提供更多非本地課程選擇等。他亦建議學校可開設繁體字班、安排文化體驗活動，以及增設「學校同儕夥伴」計劃等，幫助新來港插班生提升語文能力、建立文化認同及校園歸屬感。
人才計劃有助填補生源
面對本港學童人口結構性下跌，陳狄安認為「不能依賴人才計劃下赴港來解決問題」，但認為各項人才計劃對填補生源有幫助，「有時不是小一、中一等階段性入學，而是小二、小四等時間插班入學，經歷數年成長後，就會成為中一的生源。」他認為人才計劃帶來生源的效果「未必是即時的」，但長遠而言，可改善本地中小學的收生狀況。
為長遠擴大生源，朱恩賢認為，港府可放寬學生簽證至中小學，並仿效外國的教育制度，引入「寄宿家庭」政策。他以加拿大為例，該國規定12歲或以下國際生只需1名家長陪讀，而12歲以上國際生則自行或由當地教育局安排入住寄宿家庭，讓非本地生提早認識當地教育體制，增加在當地繼續升學的吸引力。
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