香港一向在廉潔方面表現良好，為維持公務員團隊的廉潔操守，鞏固公務員的誠信文化，公務員事務局和廉政公署採取預防和規範、培訓，以及懲處三管齊下的措施，提倡並維持公務員的廉潔風氣。公務員事務局局長楊何蓓茵在立法會一個委員會表示，當局非常重視建構廉潔文化，強調對貪污受賄「零容忍」。
公務員事務局局長楊何蓓茵表示，當局非常重視建構廉潔文化，強調對貪污受賄「零容忍」。
楊何蓓茵指，不會就個別案件評論，強調公務員貪污受賄的比例非常少。
楊何蓓茵對廉政公署的追查和調查工作很有信心。
在過去五年（2019至2023年），共有42名公務員涉貪罪成。資料圖片
被裁定罪名成立的公務員中，13人被免職，另有18名人員經廉署轉介部門作內部調查後發現涉及不當行為而被免職。資料圖片
不容許有公務員貪污受賄 強調「零容忍」
在過去五年（2019至2023年），共有42名公務員被裁定罪名成立，其中14人涉欺詐，12人未經允許接受利益，8人使用文件欺詐所屬部門，7人索取及接受利益，4名公職人員行為失當。被裁定罪名成立的公務員中，13人被免職，另有18名人員經廉署轉介部門作內部調查後發現涉及不當行為而被免職。具體所干犯的罪行包括欺詐、未經允許接受利益、使用文件欺騙所屬部門、索取接受利益以及公職人員行為失當。
楊何蓓茵表示，針對採購方面的貪污問題，政府有對負責採購的公務員進行特別培訓並清晰了解採購程序，規則亦非常清晰，沒有誤解的空間。相關部門會鞏固機制和審計工作，亦會全盤接納廉政公署的意見，加強緊密機制，不容許有公務員貪污受賄，強調對貪污受賄「零容忍」。
楊何蓓茵對廉政公署的追查和調查工作很有信心。
相關個案對公務員形象打擊非常大
被問及早前有8位公職人員被捕，會否演變成集團式貪污問題。楊何蓓茵指，相關個案仍在調查中，不會就個別案件評論，強調公務員貪污受賄的比例非常少，不是一種風氣。她認同相關個案對公務員形象打擊非常大，會推動廉潔和誠信教育和專題工作坊，針對性進行培訓工作；同時會制定規則堵塞漏洞，將防禦網做得更好，廉政公署亦會主動做諮詢工作，向部門提供建議。
針對受賄賂還有加密貨幣這一途徑，政府會否因應科技趨勢防範或追查個案，楊何蓓茵對廉政公署的追查和調查工作很有信心。她指，公務員事務局會鞏固廉潔文化，相信只要文化堅實，公務員便不會利用科技進行貪污和舞弊。
記者：張慧盈
